所属栏目：心理管理学
这是在对心理因素和结构进行分解的基础上再超越要做的事情,主要是为了认识、理解和把握心理的因素、机体、机理、机动和机制。分解的作用并不是为了运行和运作事物,而只是为了认识和识别事物。运行和运作事物需把事物的各 ......（本文共 5141 字 ） [阅读本文] >>
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